СОВМЕСТНЫЙ ВЕБИНАР С ГИТ КК ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ
23.03.2022
Работодателям доведено о возможности финансового обеспечения затрат на частичную оплату труда при организации общественных работ, а также на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения. О потребности в таком финансовом обеспечении работодатели могут сообщить в ГКУ КК ЦЗН города Геленджик.
Одним из немаловажных направлений деятельности службы занятости является прогнозирование дополнительной потребности в кадрах. Просим отнестись работодателей города к предоставлению вышеназванной информации ответственно, ведь на основании представленных сведений планируется квота для поступления в учебные заведения по требуемым специальностям. Форму прогноза работодатели могут заполнить в личном кабинете на портале службы занятости в рамках отчета о кадровом составе до 1 мая 2022 г.
Подобные мероприятия в онлайн-формате планируется продолжить с привлечением специалистов из Роспотребнадзора, ФСС, ПФР и пр. Рекомендуем работодателям рассмотреть возможность технического доступа к указанным мероприятиям.